やまなし人口減少危機突破企業マニフェスト集第15版
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((―団2―1.団体の紹介(1)事業内容(2)アピールポイント2.現行取組内容の紹介4.今後の取り組み予定等【担当部署】事務局【TEL】055-226-4288取組テーマ(該当に○)(○)「自分らしく働ける、魅力ある職場環境の整備」()「結婚の希望を叶える支援の充実」私たちの団体は、以下の検討を進めています。・休暇等現行制度の拡充・非常勤職員、パートタイム職員の処遇改善本会は、山梨県民の健康と福祉の向上に寄与するため、次の事業を行っています。・専門教育等看護の質の向上に関する事業・看護職員の確保・定着に関する事業・看護業務の推進に関する事業・健康相談、情報収集等による住民福祉に関する事業・訪問看護に関する事業私達は専門職能団体として、県民の健康な生活の実現に貢献していきます。私たちの団体では、現在、以下のとおり実施しています。変形労働時間制度、年次有給休暇制度(1日単位、半日単位、時間単位)、結婚休暇、子女の結婚休暇、忌引休暇、夏季休暇、災害等休暇、産前産後休暇、母性健康管理のための休暇、育児休業、介護休業、賞与及び諸手当(扶養手当、住居手当)等)「若者の自己実現への支援」)その他【担当者名】清水【EーMAIL】kyoku@yna.or.jp()「安心して子どもを妊娠・出産できる環境の整備」3.取り組みに係る写真等(団体名)公益社団法人山梨県看護協会「やまなし人口減少危機突破共同宣言」宣言団体マニフェスト

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