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ページID:116575更新日:2024年7月1日
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県では、女性管理職比率を押し上げ、本県企業における女性活躍を促進するため、令和6年度より新たに、女性管理職を創出する事業"やまなし女性Miraiクエスト"をスタートしました。
やまなし女性Miraiクエストは、県内企業の女性管理職候補者に対して、研修の実施、企業内プロジェクト推進により、実践力向上を図り、併せて各企業内の女性管理職候補者のバックアップ体制整備に取り組んでもらうことで、企業内の管理職登用に向けた障壁を解消し、女性管理職を増やすことを目的とした事業です。
☞交流サロン「W-net」(研修全6回 + 参加者同士の交流)
☞企業内プロジェクトの実施
※モデルプロジェクトにはプロジェクト推進や社内バックアップ体制の整備のための補助金による支援あり
現在参加企業を募集しております。詳しくはチラシを御確認いただき、業務運営事務局まで御連絡ください。
募集締切 7月19日(金)
やまなし女性Miraiクエスト参加企業募集チラシ(PDF:1,240KB)
☑山梨県内に本拠地を置く企業・団体であること
☑原則として令7年度中の女性管理職登用を目指す企業・団体であること
☑女性社員1名を女性管理職候補者として推薦し、参加させることとともに、併せてバックアップ体制の整備に向け取り組むこと
☑女性管理職候補者がリーダーとなるプロジェクトがあること
☑実施状況等を県の事業PRや事例紹介などの広報に活用することに承諾いただけること
○メール:w-net@yafo.or.jp